人是一切的根本。
上下里外都要团结一心，思想高度一致，思维逻辑正确，对人，道德品质放在第一位。对企业的忠诚度，对公司的荣誉感、责任感、企业愿景放在首位。同事间相互尊重，相互协作，优势互补，以一种健康的正向心态辐射能量，对待事情务必在状态，展现各自的“真、善、美”团结共赢共荣，这样的团队让人感到幸福、默契、自信，更有情感。
在这里，我们致力于投资优秀员工，对人才的发展有极大的热情，所以，我们聘请最好最恰当的人才为伙伴，提供平等发展的机遇。我们非常诚挚地邀请业界人士和有潜力、有共识的朋友前来加入。您的选择是您我不容错过的缘分，我们将以最真诚的心意接洽！
如果您有兴趣加入杭州宏丽数智科技，或有意向合作请将简历发送至电子邮箱：hongwu_jjc@163.com； 也可随时拨打电话：177 4682 3683 / 0571-5800 1464 进行沟通；亦可在网站的 留言窗口描述 您的需求!
公司发展定位与双方合作意愿前言：
我们公司业务是通过大数据验证目前市场比较匮乏的一个可行性服务赛道平台，对传统企业管理服务的纰漏细枝末节从未得到有效落实现状，我们专业从此突破获取客户的信赖换取公司的生存之道；
如您有信心参与能够发挥到极致，这个舞台一定属于您，我们要的是正人君子，扛得住受得起目前经济市场的波涛拍浪，用全方位思维整合这个领域环境，我们一起做一件事情共同换取美好的明天；
公司经营范围有新系低代码软件系统、智能办公硬件(系统)、工业设施设备维保项目、企业管理咨询服务、各行业办公设备与电子电器销售等业务，我们不高谈阔论聚集最坚实的一群志同道合行业精英为伍、落地实操完成客户需求，坚决突破目前环境的服务模式，令客户主动找到我们解决他们曾多年来未解决的现实诸多所在遗留问题。
说实话：
目前所有行业各有特色抓不住机遇永远赚不到应有的价值！
舞台再大因为您胆怯或不用心去表演永远就是一个观众！
您能力再强瞻前顾后等晴天方式却不敢尝试永远仅是一个梦幻！
通过深思熟虑，看准勇敢面对，试想精干设目标、创造价值敢闯敢拼定成功！
1、如果您有资源可以通过资源合伙人来变现！
2、如果您有渠道可以通过渠道运用实现行业领导者！
3、如果您有点资本或技能仍未找到合适的平台就来找我们！
(一)协助总经理共同出谋划策经营公司，我们用价值感应客户的同时用可靠落地来赢得客户；
(二)公司运营模式不断升华，书面确立可行性方案并牵头有效实施，直到成功；
(三)共同推进各部门的流程与规章制度深入执行，根据不同发展阶段提出更加完善的方案；
(三)负责公司各大经营范围的具体事项进展，用心分析并改善，揭晓适时状况及时汇报；
(四)对接政府、甲方、供方整体资源，须时刻总结修正，用专业的管理思维操盘公司正常运转；
(五)与总经理保持日常运行管理互动沟通，工作计划和实施结果不定时发掘并报告共同立项迅速解决。
1、男女不限，35—55岁，身体健康，五官端正，知书达理，懂得感恩，专科以上学历；
2、有10年以上高管并有可信度成功管理案例，或曾创业过工作经验，强烈奋斗精神和开拓创新的创业精神；
3、熟悉现代企业管理知识并能独立运用，且具有现代办公操作水平及较好的文笔流畅写作能力；
4、具有了解企业深度管理类一站式服务的各环节规则灵活运用和服务价值来换取客户的新思维理念；
5、精深地懂和用目标和时间管理、任务安排、进度追溯、方式方法并能够以结果导向综合采取执行策略；
6、具有高度的工作责任心、沟通表达能力好，具有抗压能力和团队协作精神，提高团队士气和整体工作效率。
（一）协助总经理处理部门间的日常工作，并协调各岗位之间的工作动态关系； （二）督查部门的流程与规章制度的操作执行状况，协助审核、修订管理规章制度； （三）负责董事会及总经理所需的财务数据资料的整理编制与汇报； （四）做好行政文件的档案以及起草工作，协助体系文件的资料收集、草拟、进度推进工作； （五）负责对每张订单产品、型号、规格、质量、技术数据统计，数据分析、数量核查； （六）跟踪每个订单产品的进度、结案时间与完成数量及流程（物流）执行状况的资料汇整备档； （七）对部门工作进展状况与所存在的实际问题书写处理方案及时汇报，并跟进处理突发事件； （八）负责公司各部门工作总结收集，协助总经理编制公司工作周、月度、季度、年度工作计划， 报批后组织实施； （九）协助总经理参与日常运行管理，工作计划和实施以及各部门人事、培训事宜及其它相关工作安排。
1、女性，25—35岁，身体健康，五官端正，知书达理，专科以上学历； 2、有3年以上高级文秘协助过总经理管理工作经验优先； 3、熟悉现代企业管理知识，具有office（Word、Excel、PPT、Visio），ERP等及其它办公软件操作能力； 4、熟悉企业现代管理和产品销售管理流程，了解ISO管理体系运作流程； 5、具有高度的工作责任心、强烈的奋斗精神和开拓创新意识； 6、理解目标和时间管理、任务安排，并能够有效采取综合的策略，提高团队的士气和工作效率； 7、沟通表达能力好，思路清晰，数字概念强，具有抗压能力和团队协作精神。
（一）组织开展公司的财务管理工作，根据公司年度经营目标，组织各部门年度预算、现金流预算、并监督 预算执行效果； （二）统筹财务分析工作，针对公司经营情况，财务状况，协助总经理提供专业的财务计划，输出财务分析 报告，成本方案制定，资金的运作等总体控制计划，以 财务视角提出专业建议，及时推进业务解决进程，完成版块分析报告； （三）检视公司目前的财务管理问题，组织制定财务方面的管理制度，形成管理体系和流程，统筹跨部门沟通协 调财务类工作，积极顺畅的保持与各部门的沟通， 主动了解，深度挖掘业务逻辑及营业额趋势，及时向总经理汇报公司财务及经 营状况等信息并提出书面支持性建议； （四）日常账务核算，产品进出帐务及成本处理；外购产品进出账务及成本计算；损益决算；预估成本协助作业 及差异分析； （五）在公司重大项目立项前、项目行进中及项目完成后有完善的财务跟踪管理，提供有效的财务支持； （六）根据财务部实际业务需求，合理设置财务部的组织架构，统筹财务人员日常管理工作，优化工作流程，建立 阶梯式管理模式及技能培训，提高员工的综合素质和 业务水平及工作效率； （七）对接外部工作，协商工商、银行，税务及相关政府部门的关系，每次结果向总经理（必要时书面）汇报； （八）熟知合同法、经济法等法规政策，协助总经理参与日常运行管理及其它相关工作安排。
1、女性，25—40岁，身体健康，五官端正，知书达理，专科以上学历； 2、有5年以上相关岗位的工作经验，有电商行业经验，协助过总经理管理工作经验优先； 3、擅于管理，具有领导力，具有office（Word、Excel、PPT、Visio），ERP等及其它办公软件操作能力； 4、熟悉现代企业管理与销售管理流程，会运用ISO管理体系运作流程，有统筹团队协作能力； 5、较强的沟通、协调、应变、判断分析能力，具有良好的职业道德风尚、严谨的工作作风及高度的事业心和责任感； 6、理解目标和时间管理、任务安排，并能够有效采取综合的策略，提高团队的士气和工作效率； 7、结果导向，思路清晰，工作高效，沟通表达能力好，数字概念强，具有抗压能力，每月5日前上交财务报表。
（一）参与制定本公司财务制度及相应的实施细则，和工程项目可行性研究和项目评估中的财务分析工作； （二）挖掘客户需求，寻找意向客户，开拓市场、制定营销方案、洽谈销售合同、为客户提供商务服务，及时 处理客户的投诉等有关事宜； （三）做好客户资源的收集、整理、归档工作，实现客户信息资源的开发利用，负责大客户的业务推广、业务 宣传工作； （四）负责董事会及总经理所需的财务数据资料的整理编报，负责资金管理、调度，编制月、季、年度财务情 况说明分析，向总经理报告公司经营情况； （五）负责企业sass销售团队的搭建、优化，对大区销售业绩达标负责，组建公司培训体系并完善销售人员考 核激励体系，持续提升销售大区人均产能标准； （六）对销售团队主管进行直接管理，优化销售管理结构及数据，汇总、上报大区销售数据，组织销售管理会 议，以及公司安排的其他事项； （七）负责每月转账凭证的编制，汇总所有的记账凭证，及所有明细分类账的记账、结账、核对，每月5日前完 成会计报表的编制，并及时清理应收、应付款项； （八）工作细致严谨，具有战略前瞻性思维，完成上级交办的其它工作。
1、男女不限，30—45岁，身体健康，五官端正，知书达理，专科以上学历； 2、有5年以上相关岗位的工作经验，有电商行业经验，协助过总经理管理工作经验者优先； 3、擅于管理，具有领导力，具有office（Word、Excel、PPT、Visio），ERP等及其它办公软件操作经验； 4、利用现代企业管理结合产品销售管理流程，了解ISO管理体系运作流程，统筹团队协作能力； 5、有较强的沟通、协调、应变、判断分析能力，严谨的工作作风以及高度的事业心和责任感； 6、具有良好的职业道德，重点要求能够考虑公司利益和客户信息的严格保密； 7、理解目标和时间管理、任务安排，并能够有效采取综合的策略，提高团队的士气和工作效率； 8、以结果为导向，思路清晰，工作高效，沟通表达能力好，财务概念强，具有抗压能力。
（一）负责sass项目系统、智能硬件、其它项目全流程项目的跟踪开发和运作，完成公司确定的销售目标； （二）负责了解行业市场动向，收集各种市场信息及竞争对手情况，进行相关销售数据分析以及市场预测， 指定市场推广与营销策划方案； （三）客户关系维护及信息反馈，了解客户行业动向，挖掘客户潜在需求拓展行业前景； （四）严格按照公司销售管理和销售总监指导思想履行工作，完成领导交办的其它工作任务。
1、男女不限，20—45岁，身体健康，五官端正，知书达理，能吃苦耐劳，专科以上学历； 2、有3年以上相关岗位的工作经验，有电商行业经验优先，具有常用办公软件操作能力； 3、爱学习，擅于管理，较强的沟通、协调、应变、判断分析能力，思路清晰，工作高效； 4、会用产品销售管理流程，了解ISO管理体系运作流程，以结果为导向，数字概念强； 5、严谨的工作作风以及高度的事业心和责任感，用良好的职业道德综合考虑公司利益和资源的严格保密； 6、理解目标和时间管理、任务安排，并能够有效采取综合的策略，具有统筹团队协作能力。
(一) 掌握sass类平台开发，懂得C#、js、phtyon等开发语言； (二) 掌握低代码基本语法，熟练使用低代码主流框架，对其性能优化有一定的了解； (三) 熟悉ERP、OA技术，会类似平台下低代码函数运用并对其主流的系统从0-1完成； (四) 对事物的逆向思维敏捷，工作过程中认真负责、锲而不舍、善始善终； (五) 擅长前后端分离开发模式和流程架构，对原有软件问题进行技术攻关； (六) 自动化设备软件需求分析，负责设备软件设计，编码、调试和维护； (七) 负责监督、组织及实施设备的软件调试和需求匹配极致及进度控制。
1、男女不限，20-40岁，身体健康五官端正，知书达理懂感恩，能吃苦耐劳，专科以上学历； 2、有3年以上相关岗位的工作经验，精通低代码软件，具有常用办公软件操作能力； 3、爱学习，钻研技术，较强的沟通协调、应变判断分析能力，思路清晰，原则性强； 4、严谨的工作作风以及高度的事业心和责任感，用良好的职业道德综合考虑公司利益和资源的严格保密； 5、理解目标和时间管理、任务安排，并能够有效采取综合的策略，能够团队协作能力。
（一）电子信息工程、计算机、通信、自动化类相关专业，大学统招专科及以上学历； （二）3年以上硬件设计经验，有X86平板、智能家电、医疗产品开发经验的优先； （二）熟练掌握数字或模拟电路设计，具有很强的硬件EMC抗干扰设计、ESD静电整改经验； （四）对硬件设计的常用电路，包括：电源部分，逻辑控制，高速电路，音视频电路等丰富的 设计经验和理论基础，能根据设计的差异化，选择不同的器件来满足设计的需求； （五）能熟练操作常用的各种测试仪器和工具，如万用表、示波器、频谱仪等设备； （六）熟练使用ORCAD、PADS、ALLEGRO等工具软件，有多层PCB板layout的开发和实际 操作能力； （七）依照产品立项要求，完成硬件技术方案的拟定，硬件电路原理图的设计，元器件选型及评估， PCB布局布线设计，BOM表编制等，熟悉嵌入式产品设计，参与系统的调试及驱动开发调试； （八）工作热情，正直诚实，责任心和抗压力强，良好的职业素养。
1、男女不限，20—40岁，身体健康，五官端正，知书达理，能吃苦耐劳，专科以上学历； 2、有3年以上相关岗位的工作经验，精通硬件配置运作，具有常用办公软件操作经验； 3、爱学习，钻研技术，较强的沟通、协调、应变、判断分析能力，思路清晰，原则性强； 4、严谨的工作作风以及高度的事业心和责任感，用良好的职业道德综合考虑公司利益和资源的严格保密； 5、理解目标和时间管理、任务安排，并能够有效采取综合的策略，能够团队协作能力。
（一）根据客户需求提供非标电气设计方案； （二）根据非标设计方案设计电路原理图，电路印刷图，并跟踪试制完成； （三）针对项目精准选型匹配（PLC，变频器，伺服，电缸，触摸屏等电器元件）； （四）前期非标自动化程序编写（PLC程序，触摸屏程序，机器人调试）； （五）现场指导进行非标设备的接线，非标设计整机调试流程实操； （六）到客户现场，根据客户需求、现场要求，升级及调试设备整机。
1、男女不限，20—40岁，身体健康，五官端正，有正确价值观，能吃苦耐劳，专科以上学历； 2、有3年以上相关岗位工作经验，精通PLC编程技术，具有常用办公软件操作能力； 3、爱学习，钻研技术，较强的沟通、协调、应变、判断分析能力，思路清晰，原则性强； 4、严谨的工作作风以及高度的事业心和责任感，用良好的职业道德综合考虑公司利益和资源的严格保密； 5、理解目标和时间管理、任务安排，适应出差，并能够有效采取综合的策略，契合团队协作能力强。
（一）根据客户需求提供非标电气设计方案和电路图并实验成功； （二）精通自动化控制系统水电气合成原理，懂得控制回路规则； （三）会看懂一二次接线图纸，有装配和改造工作经验，熟练弱电电路原理； （四）负责高低压成套电气设备中电气柜的组装和接线工作，要求工艺规范； （五）到客户现场指导进行非标设备的接线，非标设计整机调试过程实操。
11、男，27—45岁，身体健康，五官端正，知书达理，能吃苦耐劳，有电工证； 2、有5年以上相关岗位的工作经验，精通强弱电技术，会电焊，具有常用办公软件操作经验； 3、爱学习，钻研技术，较强的沟通、协调、应变、判断分析能力，思路清晰，原则性强； 4、严谨的工作作风以及高度的事业心和责任感，用良好的职业道德综合考虑公司利益和资源的严格保密； 5、理解目标和时间管理、任务安排，适应出差，并能够有效采取综合的策略，契合团队协作能力强。
（一）负责客户运营项目的计划制定、调研访谈、数据收集、方案实施、培训辅导、项目评审等； （二）与客户进行深入沟通交流，准确获取客户的咨询需求，独立完成项目建议书、制定咨询推进计划； （三）能独立对客户进行项目培训和咨询辅导，负责整个项目的过程运作与控制并撰写项目履历表； （四）带领团队完善行业解决方案，行业案例整理以及行业信息收集等，保留实施方案在册备案； （五）负责推进与指导QCC（快速改善）与SGA（小团队改善活动）、IKW（改善周活动）、 EQI（工程质量课题）等改善项目； （六）负责新人培养，负责公司的精益与六西格玛人才的培养与培训，承担公司规定的销售额、回款及利润目标； （七）熟知合同法、经济法等法规政策，协助总经理参与日常运行管理及其它相关工作安排。
1、男女不限，30—50岁，身体健康，五官端正，有正确的三观，有职业操守，专科以上学历； 2、有5年以上相关岗位的工作经验，有精益生产、PIE、TPM推行经验优先，演讲表达能力强； 3、精通企业管理，具有领导力，具有office（Word、Excel、PPT、Visio），ERP等及其它办公软件操作经验； 4、熟悉现代企业管理精髓，灵活运用ISO管理体系运作流程，有统筹团队协作能力，适应出差； 5、严谨的工作作风以及高度的事业心和责任感，用良好的职业道德综合考虑公司利益和资源的严格保密； 6、理解目标和时间管理、任务安排，适应出差，并能够有效采取综合的策略，提高团队的士气和工作效率； 7、结果导向，思路清晰，工作高效，举止大方，沟通表达能力好，数字概念强，具有抗压能力和开拓精神。
(一)负责客户运营策划案管理、数据收集、根据产品需求，完成各整体策划案制订，统筹管理项目计划和预算确保能按时并在预算内完成；
(二)思维活跃，脑洞大开，想象力丰富，能够提出有建设性的意见和想法书面汇报，经总经理同意后执行；
(三)文笔和创意能力优秀，会运用常用设计软件，仔细耐心有正确逻辑能力、善于表达，团队配合执行能力强；
(四)能够深入了解客户的内涵，把握客户需求，并能结合公司特色撰写完整的策划案，制定策划案时确保与甲方需求的目标一致。
(五)在策划方案时必须有良好的审美能力，协助总经理参与日常运行方案管理及其它相关工作安排。
1、男女不限，30—45岁，身体健康，五官端正，有正确的三观，有职业操守，专科以上学历；
2、有5年以上策划方案的工作经验，TP\DP\广告公司3年以上从业背景优先，演讲表达能力强；
3、熟悉掌握常用设计软件的使用，具有office(Word、Excel、PPT、Visio)的精通操作和良好的文字驾驭能力；
4、理解目标和时间管理，懂得团队合作意识及良好的沟通技巧，有效采取综合的策略，提高工作效率适应出差；
5、严谨的工作作风以及高度的事业心和责任感，用良好的职业道德综合考虑公司利益和资源的严格保密；
6、结果导向，思路清晰，工作高效，举止大方，沟通表达能力好，数字概念强，具有抗压能力和开拓精神。
